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6月29日下午,集團(tuán)公司直屬機(jī)關(guān)黨委和中色鎳業(yè)臨時(shí)黨委共同組織了 “圍繞集團(tuán)公司加快科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)三大跨越,如何更好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用和基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用”的黨員代表座談會(huì)。來(lái)自直屬機(jī)關(guān)黨委各黨支部、中色鎳業(yè)臨時(shí)黨委的黨員代表共12人參加座談會(huì)并做交流發(fā)言。集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記許樹(shù)森出席座談會(huì)并講話。
與會(huì)代表圍繞集團(tuán)公司黨建工作中青年黨員的重點(diǎn)培養(yǎng)、增強(qiáng)黨員責(zé)任意識(shí)、加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理、創(chuàng)新黨支部活動(dòng)形式等多方面,暢所欲言、建言獻(xiàn)策。紛紛表示,在今后的工作中,一定要珍惜“共產(chǎn)黨員”的光榮稱號(hào),牢記共產(chǎn)黨員的責(zé)任與使命,為集團(tuán)公司“加快科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)三大跨越”的目標(biāo)做出新的更大貢獻(xiàn)。
許樹(shù)森副書(shū)記對(duì)大家的發(fā)言給予充分肯定,并就黨建下一步工作提出了三點(diǎn)要求:一是要繼續(xù)堅(jiān)持做好“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”,要避免黨的建設(shè)和中心工作的脫節(jié),防止“兩張皮”的現(xiàn)象;二是要把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,繼續(xù)做好深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的各項(xiàng)工作;三是要堅(jiān)持做好“把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干、把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員”,使黨員成為企業(yè)最優(yōu)質(zhì)的人力資源,為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)三大跨越奠定堅(jiān)實(shí)的人才保證和組織保障。
結(jié)合當(dāng)前的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),許樹(shù)森副書(shū)記強(qiáng)調(diào):一要抓好整改方案的落實(shí);二要以財(cái)務(wù)部“優(yōu)化流程”,辦公廳的“作風(fēng)剖析”、企業(yè)發(fā)展部的“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”為參考,繼續(xù)加強(qiáng)總部的作風(fēng)建設(shè),提高工作效率;三要圍繞集團(tuán)公司六大風(fēng)險(xiǎn)體系建設(shè),繼續(xù)完善企業(yè)的各項(xiàng)基本制度,逐步建立管長(zhǎng)遠(yuǎn)、管根本的體制機(jī)制,為集團(tuán)公司可持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。