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集團(tuán)新聞

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中國有色集團(tuán)所屬“雙百企業(yè)”“科改示范企業(yè)”2022年度專項考核取得佳績

時間:2023-05-12
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近日,國務(wù)院國資委發(fā)布中央企業(yè)所屬“雙百企業(yè)”“科改示范企業(yè)”2022年度專項考核結(jié)果,中國有色集團(tuán)所屬6戶“雙百企業(yè)”“科改示范企業(yè)”在本次考核中成績突出,中色大冶、中色東方分別獲評標(biāo)桿取得歷史性突破;中色股份、中色沈礦、中色平桂獲評優(yōu)秀,中色桂林院獲評良好。

“雙百行動”“科改示范行動”開展以來,中國有色集團(tuán)黨委高度重視,黨委書記、董事長奚正平親自部署推動,“雙百企業(yè)”“科改示范企業(yè)”認(rèn)真制定改革方案,全方位、系統(tǒng)性深化改革,在完善公司治理、市場化選人用人、強(qiáng)化激勵約束、激發(fā)科技創(chuàng)新動能、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)等方面均取得較大突破。“雙百企業(yè)”中色大冶通過“錨定一個戰(zhàn)略、強(qiáng)化兩個核心、激發(fā)三項制度活力”的“123”改革思路,全面推進(jìn)深化改革走深走實,截至2022年末,銅冶煉清潔產(chǎn)能較2019年增長近100%,經(jīng)營性利潤復(fù)合增長率10.02%,走出了新時代國有企業(yè)深化改革的新路徑。“科改示范企業(yè)”中色東方全面推進(jìn)市場化改革,在資金投入、創(chuàng)新平臺建設(shè)、項目引領(lǐng)、科研人員選育激勵等科技創(chuàng)新關(guān)鍵要素、關(guān)鍵環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力,系統(tǒng)化科技創(chuàng)新能力不斷加強(qiáng),企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益全面提升。2022年,中色東方實現(xiàn)凈利潤2.01億元,經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)建廠57年最好水平,企業(yè)徹底走出困境,邁入高質(zhì)量發(fā)展新階段。

下一步,中國有色集團(tuán)將堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大及中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神,以實施新一輪國企改革深化提升行動為契機(jī),抓住“雙百企業(yè)”“科改企業(yè)”充實擴(kuò)圍機(jī)遇,爭取更多的優(yōu)秀出資企業(yè)新增入圍,持續(xù)打造“改革高地”,發(fā)揮示范引領(lǐng)和突破帶動作用。

來源:企業(yè)發(fā)展部 作者:孫浩然

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