“七一”前后，中國有色礦業(yè)集團有限公司（以下簡稱集團公司）黨委深入貫徹習近平總書記對集團公司三次重要指示批示精神，以“建功新時代 喜迎二十大”為主題，在全系統(tǒng)組織開展“七個一”系列活動。在黨委層面，開展一次集體專題學(xué)習、一次困難黨員職工慰問、一次評選表彰；在黨支部（總支）層面，開展一次支部書記講黨課、一次主題黨日活動、一次黨員培訓(xùn)；在黨員層面，開展一次“學(xué)、查、改”提升活動，推動廣大黨員干部職工積極踐行集團公司“1+4”發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)“跳起來”才能夠得著的目標任務(wù)，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
集團公司黨委會“第一議題”認真學(xué)習習近平總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部“學(xué)習習近平總書記重要講話精神，迎接黨的二十大”專題研討班上重要講話，組織召開理論中心組集中學(xué)習關(guān)于加快建設(shè)世界一流企業(yè)重要論述，開展全系統(tǒng)黨務(wù)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班，黨委書記、董事長奚正平同志在中色大冶開展調(diào)研期間，以“不忘初心、牢記使命，推動中色大冶實現(xiàn)綠色高質(zhì)量發(fā)展”為題講授了主題黨課。各出資企業(yè)黨組織采取多種形式，利用各種陣地，把開展活動與完成2022年工作目標結(jié)合起來，使活動成為凝聚人心、增進團結(jié)、求真務(wù)實、推動中心工作的重要載體，組織引導(dǎo)黨員深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上來，統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
集團公司黨委召開“第一議題”專題學(xué)習習近平總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部“學(xué)習習近平總書記重要講話精神，迎接黨的二十大”專題研討班上重要講話精神。
集團公司黨委書記、董事長奚正平同志赴中色大冶調(diào)研時講
授專題黨課，倡導(dǎo)廣大黨員干部不忘初心、牢記使命，推動中色大冶實現(xiàn)綠色高質(zhì)量發(fā)展。
中色大冶開展集中上門慰問活動，力所能及地幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難，展現(xiàn)黨組織的關(guān)懷和幫助。
中色十五冶召開“心系海外、情暖后方”海外員工家屬座談會，對全體海外員工及家屬轉(zhuǎn)達慰問祝福。
中色股份黨建職能部門與業(yè)務(wù)部門聯(lián)合開展主題黨日，促進黨建與業(yè)務(wù)深度融合。
中色東方召開慶祝建黨101周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會，激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的激情活力。
中色十五冶武漢公司項目黨支部書記在紅色教育基地為支部黨員講黨課，號召黨員干部傳承發(fā)揚紅色基因。
中色特材組織黨員在平津戰(zhàn)役紀念館面向黨旗重溫入黨誓詞，引導(dǎo)廣大黨員勤勉盡責、扎實工作。
中色紅透山組織黨史知識競賽，檢驗了黨史學(xué)習教育成果，激發(fā)了為企業(yè)改革發(fā)展做貢獻的工作熱情。
