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中國有色金屬建設(shè)股份有限公司一屆一次職工代表大會暨工會第一次會員代表大會隆重召開

時間:2011-12-31
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  統(tǒng)一思想  凝心聚力  共繪藍圖

 

     2011年12月29日,在中國共產(chǎn)黨中國有色金屬建設(shè)股份有限公司第二次代表大會勝利閉幕后,中國有色金屬建設(shè)股份有限公司(簡稱中色股份)一屆一次職工代表大會暨工會第一次會員代表大會順利召開。

大會隆重召開


    會議聽取審議了中色股份總經(jīng)理行政工作報告,書面審議了工會工作報告;選舉產(chǎn)生了第一屆工會委員會委員和工會經(jīng)費審查委員會委員。會議的主要任務(wù)是:全面總結(jié)“十一五”的發(fā)展經(jīng)驗,深入分析形勢和存在問題,謀劃“十二五”的發(fā)展,部署下一步工作,動員全體干部員工,統(tǒng)一思想,堅定信心,為全面實現(xiàn)“十二五”的發(fā)展戰(zhàn)略目標而努力奮斗。

認真聽取會議


    中國有色集團黨委副書記、紀委書記、工會主席許樹森出席會議并發(fā)表重要講話。中色股份總經(jīng)理王宏前作行政工作報告。中國有色集團工會副主席程靜出席會議。中色股份總部及境內(nèi)外企業(yè)共108人出席會議。

中國有色集團黨委副書記、紀委書記、工會主席許樹森發(fā)表重要講話


    中國有色集團黨委副書記、紀委書記、工會主席許樹森在講話中指出,開好這次會議,對于深入貫徹科學發(fā)展觀、進一步推動全心全意依靠工人階級方針的貫徹落實、更好地推動職代會建設(shè)和工會組織建設(shè)、團結(jié)動員廣大職工為中色股份新的發(fā)展戰(zhàn)略目標而努力奮斗具有十分重要的意義。他強調(diào),中色股份是中國有色集團重要出資企業(yè),自83年成立以來,為中國有色集團的發(fā)展壯大做出了重要的貢獻。尤其是近5年來,中色股份的改革發(fā)展事業(yè)取得了重大進展,完成了由單一的工程承包業(yè)向兩大主業(yè)齊頭并進,四大板塊協(xié)同發(fā)展的轉(zhuǎn)變。許樹森書記就中色股份接下來的工作提出了四點殷切希望:一是團結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標貢獻力量;二是按照“四個一流”的要求打造一支高素質(zhì)的職工隊伍;三是進一步提高和諧企業(yè)建設(shè)水平;四是以求真務(wù)實的精神抓好職代會制度建設(shè)和工會自身建設(shè)。

中色股份總經(jīng)理王宏前作行政工作報告


    中色股份總經(jīng)理王宏前作了題為《乘勢而上謀發(fā)展、凝心聚力繪藍圖,為全面實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標而努力奮斗》的行政工作報告。報告分別對中色股份“十一五”期間的發(fā)展歷程和“十二五”期間工作規(guī)劃進行了回顧與展望。報告指出,在中國有色集團的悉心指導(dǎo)和大力支持下,在中色股份董事會及領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下,公司實現(xiàn)經(jīng)營指標連創(chuàng)新高,綜合實力顯著增強;戰(zhàn)略規(guī)劃持續(xù)完善,發(fā)展方式初步轉(zhuǎn)變;基礎(chǔ)管理不斷夯實,管理水平明顯提升;“人才強企”全面推進,人才隊伍不斷壯大;黨建工作全面深化,企業(yè)文化扎實推進;社會責任積極履行,企業(yè)影響力得到不斷提升。

主席團會議


    報告提出“十二五”期間的總體思路是:以科學發(fā)展為主題,以經(jīng)濟效益為中心,以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線,以調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)為主攻方向,以創(chuàng)新體制機制為保障,以隊伍建設(shè)為支撐,按照“資源開發(fā)和工程承包為基礎(chǔ),四大板塊協(xié)調(diào)發(fā)展”的方針,著力創(chuàng)新發(fā)展思路和發(fā)展模式,著力推進管理與技術(shù)創(chuàng)新,著力加強節(jié)能減排,著力提升盈利能力、防控風險能力和可持續(xù)發(fā)展能力,為實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標而努力奮斗。中色股份“十二五”期間的發(fā)展目標是:做強做優(yōu)做大資源開發(fā)與投資主業(yè);大力發(fā)展國際工程承包主業(yè);加快發(fā)展稀土產(chǎn)業(yè);加快發(fā)展裝備制造產(chǎn)業(yè),建設(shè)中國有色重裝基地;加快拓展有色金屬貿(mào)易業(yè)務(wù)。另外,做好“四大保障”,即科技創(chuàng)新保障、人才隊伍建設(shè)保障、黨的建設(shè)保障和宣傳思想文化保障工作是推進中色股份持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展的有力支撐和重要基礎(chǔ)。
    報告部署了公司在“十二五”期間的八項重點工作:一是統(tǒng)一思想、狠抓落實,盡快將十二五規(guī)劃轉(zhuǎn)化為實際行動;二是扎扎實實抓好生產(chǎn)經(jīng)營工作,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)發(fā)展;三是做好資源開發(fā)工作,持續(xù)增強資源掌控能力;四是落實責任,加速推進重點項目建設(shè);五是舉全公司之力積極推進,實現(xiàn)再融資工作的新突破;六是進一步強化安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作;七是推進體制機制創(chuàng)新,打造創(chuàng)新型企業(yè);八是全力抓好黨建工作,實現(xiàn)和諧發(fā)展。

代表們認真填寫選票


    會議以無記名投票方式選舉產(chǎn)生了中國有色金屬建設(shè)股份有限公司一屆一次職工代表大會暨工會第一次會員代表大會工會委員會委員和工會經(jīng)費審查委員會委員。中國有色金屬建設(shè)股份有限公司工會委員會委員是(按姓氏筆畫排序):叢培智、馮立新、劉月琴、劉燕南、李彤、李曉風、陳斌、歐陽偉、趙燕、趙玉峰、祝慶國、高運超、彭豐收、竇前斌、霍瑞龍。中國有色金屬建設(shè)股份有限公司工會經(jīng)費審查委員會委員是(按姓氏筆畫排序):劉依斌、劉斯仁、關(guān)強、胡紹才、翁文廣。

工會委員會委員合影留念


    會后,召開了工會第一屆委員會第一次全體會議和經(jīng)費審查委員會第一次全體會議,選舉趙玉峰同志為工會主席,劉月琴同志為工會副主席,翁文廣同志為工會經(jīng)費審查委員會主任,并審議通過成立民主評議干部工作委員會、女職工工作委員會、職代會代表資格審查委員會、職代會提案審查委員會、勞動爭議調(diào)解委員會五個專項工作機構(gòu)。

工會經(jīng)費審查委員會委員合影留念


    本次會議與之前閉幕的中色股份第二次黨代會是在全公司上下認真學習黨的十七屆六中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,為實現(xiàn)公司“十二五”發(fā)展良好開局而努力奮斗的關(guān)鍵時期召開的,是一次團結(jié)、民主、求實、奮進的大會,對于調(diào)動和激發(fā)各級黨組織及群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性,真正發(fā)揮職工代表在民主決策、強化監(jiān)督和群眾聯(lián)系等方面的積極作用;進一步完善基層民主管理制度,有效保障職工享有更多更切實的民主權(quán)利,讓職工群眾切實參與進企業(yè)管理和監(jiān)督之中,行使當家作主權(quán)利,開創(chuàng)中色股份“十二五”發(fā)展新局面,必將產(chǎn)生積極而深遠的影響。

大會在中國有色集團司歌《輝煌有色》的歌聲中圓滿結(jié)束


    前方的道路充滿機遇與挑戰(zhàn),任務(wù)艱巨而繁重。中色股份將以此次大會作為總結(jié)回顧“十一五”,向“十二五”全力邁進的重要發(fā)展契機,進一步統(tǒng)一思想、堅定信心、凝聚力量,以更加昂揚向上的工作姿態(tài)和嶄新的精神風貌投入到生產(chǎn)經(jīng)營中去,為全面實現(xiàn)中色股份“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略目標而努力奮斗!為中國有色集團打造具有國際競爭力的世界一流礦業(yè)集團、實現(xiàn)新的三大跨越戰(zhàn)略目標貢獻力量!

全體會議代表合影留念

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