為推進(jìn)企業(yè)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)水平提升，2019年12月23至24日，中色股份在赤峰中色鋅業(yè)組織召開(kāi)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)，邀請(qǐng)有色金屬工業(yè)人才中心專(zhuān)家作行業(yè)技能人才培養(yǎng)及班組建設(shè)工作專(zhuān)題培訓(xùn)，中色大冶公司優(yōu)秀班組長(zhǎng)作經(jīng)驗(yàn)交流。中色鋅業(yè)、中色礦業(yè)、中色泵業(yè)50余名代表現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)，鑫都礦業(yè)等五家企業(yè)80余名代表以視頻會(huì)議形式參加。公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席馬引代出席會(huì)議并講話(huà)，公司紀(jì)委副書(shū)記、工會(huì)副主席胡紹才主持會(huì)議。
    會(huì)議傳達(dá)了中國(guó)有色集團(tuán)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流推進(jìn)會(huì)會(huì)議精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司董長(zhǎng)清總經(jīng)理講話(huà)精神。為進(jìn)一步拓寬企業(yè)班組長(zhǎng)建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)、技能人才培養(yǎng)的工作視野，提升工作能力，有色金屬工業(yè)人才中心培訓(xùn)部趙麗霞經(jīng)理結(jié)合有色行業(yè)班組建設(shè)特點(diǎn)及行業(yè)技能人才基本情況，作《基于能力提升的行業(yè)班組長(zhǎng)工作實(shí)踐》、《有色行業(yè)技能人才培養(yǎng)》專(zhuān)題授課。為學(xué)習(xí)借鑒各企業(yè)在班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)方面的好經(jīng)驗(yàn)好做法，中色大冶公司優(yōu)秀班組長(zhǎng)、職工創(chuàng)新工作室代表邵志村、姬振偉作經(jīng)驗(yàn)交流，中色鋅業(yè)、中色礦業(yè)、中色泵業(yè)、鑫都礦業(yè)、中色物業(yè)五家企業(yè)以現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)及書(shū)面匯報(bào)形式進(jìn)行交流，并實(shí)地參觀(guān)了中色鋅業(yè)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)情況。
    馬引代副書(shū)記在總結(jié)講話(huà)中，肯定了中色股份及各出資企業(yè)在班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)工作中取得的成績(jī)，指出了問(wèn)題，并對(duì)下一步工作提出了具體要求。他強(qiáng)調(diào)，各企業(yè)要切實(shí)提高對(duì)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)的認(rèn)識(shí)，修訂完善相關(guān)制度，細(xì)化工作方案，突出抓好“五型班組”建設(shè)，職工創(chuàng)新工作室“提質(zhì)擴(kuò)面”，技能職工隊(duì)伍建設(shè)，及企業(yè)奮斗精神、勞模工匠精神宣傳，不斷推動(dòng)企業(yè)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)提水平、上臺(tái)階，團(tuán)結(jié)凝聚職工為企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)貢獻(xiàn)力量！
    中色股份工會(huì)為加強(qiáng)對(duì)基層一線(xiàn)職工調(diào)研，會(huì)議前夕，組織開(kāi)展了一線(xiàn)技術(shù)工人、基層班組長(zhǎng)座談交流會(huì)，中色鋅業(yè)、中色礦業(yè)30余名一線(xiàn)工人及班組長(zhǎng)代表參加座談，對(duì)加強(qiáng)企業(yè)一線(xiàn)班組建設(shè)、技能人才培養(yǎng)提出了建設(shè)性的意見(jiàn)建議。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

實(shí)地參觀(guān)中色鋅業(yè)班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)情況