2月27日、28日，公司召開2023年度述職會議。中國有色集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理，中色股份黨委書記、董事長劉宇同志出席會議并講話，公司黨委副書記、總經(jīng)理秦軍滿同志主持會議。

會上，各部門認(rèn)真總結(jié)過去一年的工作成效，深入分析工作中存在的不足，并提出2024年工作計劃；公司領(lǐng)導(dǎo)對分管部門和各項業(yè)務(wù)進(jìn)行點評，既肯定了成績也指出了不足，并對2024年工作提出更高目標(biāo)要求。

劉宇書記對2024年繼續(xù)加強(qiáng)公司建設(shè)、全面完成年度工作目標(biāo)提出了三點要求，一是要堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，確保公司改革發(fā)展各項工作全面落實落地；二是要以做實做細(xì)“六個增效”為抓手，聚焦效率效益提升，確保達(dá)成全年各項生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)；三是要持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)和能力建設(shè)，進(jìn)一步提升干部的“七種能力”，確保開創(chuàng)干部員工干事創(chuàng)業(yè)新局面。劉宇書記強(qiáng)調(diào)，2024年是保障公司落實落地“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵年，工作責(zé)任重大，公司各部門和廣大職工要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實黨的二十大精神，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記“2·26”重要批示精神，認(rèn)真落實集團(tuán)公司貫徹總書記三次重要指示批示行動方案，充分梳理并嚴(yán)格落實年度重點工作任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，增強(qiáng)市場化配套激勵措施，適度引進(jìn)外部高級專業(yè)技術(shù)人才，嚴(yán)格考核，優(yōu)化激勵，強(qiáng)化培養(yǎng)，不斷增強(qiáng)公司整體人才隊伍競爭力，統(tǒng)一思想，凝心聚力，錨定目標(biāo)，切實推進(jìn)公司2024年各項工作再上新臺階，全面完成2024年各項目標(biāo)。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、高級管理人員、各部門、各項目部及駐外機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會議。