－中色機電召開“堅持以人為本、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”專題民主生活會
    2011年12月13日下午，中色股份在京出資企業(yè)北京中色機電設備公司在615會議室，召開了以“堅持以人為本、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的民主生活會。中色股份總經理助理李曉風、黨群工作部主任陳斌蒞會指導。中色機電設備公司領導班子全體成員及部分黨員、員工代表參加了此次會議，會議由中色機電設備公司總經理柳沛主持。
    中色機電設備公司領導班子高度重視這次會議，周密部署、充分準備，會前認真組織學習相關文件和理論知識，通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、開展談心交流活動等多種形式，廣泛聽取群眾意見。會上，機電公司班子成員聯(lián)系思想和工作實際，實事求是地開展批評和自我批評，充分結合群眾意見和建議，進行了以“堅持以人為本、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的述職報告。班子成員敞開心扉，在理論學習、責任意識、市場意識、聯(lián)系群眾、廉潔自律、工作作風等方面查找問題，剖析原因，提出了整改措施和今后努力方向。此次民主生活會主題明確，緊緊圍繞公司創(chuàng)先爭優(yōu)工作的進一步落實，真正做到了談思想深入細致、談工作不怕揭短、談問題不講情面；既做到思想見面，又體現(xiàn)同志關心；既突出了黨內民主，又活躍了氣氛；對統(tǒng)一思想、提高認識、解決問題、加強建設起到積極的作用。
    在聽取了領導班子成員及員工的發(fā)言后，中色股份總經理助理李曉峰同志對這次民主生活會給予充分肯定，他指出，這次會議準備充分，主題突出，氣氛民主，態(tài)度坦誠，提出的問題比較中肯，原因分析到位，整改措施具體實在。他對機電公司今后的發(fā)展提出了幾點希望和要求：一是增強緊迫感和責任感。要緊緊圍繞集團和中色股份公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略，盡快盡早融入集團和中色股份發(fā)展軌道當中，把握公司的經營方向，突出本公司特點，加強服務意識，做出好成績；二是開闊思路、創(chuàng)新方法。積極爭取和創(chuàng)造有利于公司可持續(xù)發(fā)展的內外部有利因素，根據(jù)形勢的變化進行動態(tài)調整并不斷豐富和完善；三是進一步加強公司內部管理。不斷完善公司管理制度及管理流程，不斷提升公司內部專業(yè)化管理水平，大膽創(chuàng)新，為公司創(chuàng)造出更大效益；四是充分創(chuàng)造條件激發(fā)廣大青年員工的工作熱情，在廣大黨員干部中牢固樹立敬業(yè)愛崗、團結拼搏，講正氣、比貢獻，講奉獻、爭模范的優(yōu)良作風，為實現(xiàn)集團公司和股份公司“十二五”戰(zhàn)略目標努力拼搏。股份公司黨群工作部陳斌主任也深有感觸的作了肯定性發(fā)言，他說：中色機電公司率先在股份公司出資企業(yè)中召開了2011年度領導班子民主生活會，會前準備充分，會中緊扣主題，對照檢查認真，今后努力方向明確。希望會后中色機電公司在今后的工作中繼續(xù)堅持以人為本、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風，埋頭苦干，奮進發(fā)展，在當前創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，取得更大更優(yōu)異的成績，奉獻出自己的一份力量。
    整個民主生活會嚴謹務實、檢查深刻、意見坦誠，通過本次民主生活會，中色機電公司領導班子統(tǒng)一了思想、增進了團結，提升了公司全體員工的凝聚力，為公司下一步發(fā)展奠定了牢固的思想基礎和組織基礎。
                                                                                                                                              

                                                                    （中色機電黨支部供稿）